從選專(zhuān)業(yè)到求職,留學(xué)生們?cè)诓煌A段可能會(huì)有不同的認(rèn)知誤區(qū),這些誤區(qū)可能是社交媒體影響下的結(jié)果,也可能是信息不足、信息過(guò)時(shí)所造成的誤判。
以下分享7個(gè)留學(xué)生常見(jiàn)的誤區(qū)以及建議,希望能幫到大家!
誤區(qū)①只看“熱門(mén)課程”
很多人會(huì)因?yàn)檎n程或?qū)I(yè)的受歡迎程度、就業(yè)的“難易程度”選擇一些自己不喜歡,或者并不適合自己的課程,最后發(fā)現(xiàn)不僅沒(méi)有享受學(xué)習(xí)的過(guò)程,對(duì)職業(yè)發(fā)展也沒(méi)有想象中那么有用。
首先,熱門(mén)課程對(duì)應(yīng)的一定是更為激烈的就業(yè)市場(chǎng)。以商科、金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)為例,國(guó)際化的公司都有比較高的入職門(mén)檻,而規(guī)模較小的英國(guó)企業(yè)則只能提供有限的新增崗位。當(dāng)大家決定選擇一個(gè)所謂的熱門(mén)專(zhuān)業(yè)時(shí),最好也考慮到這些因素。其次,工作申請(qǐng)不僅需要學(xué)歷、成績(jī)等硬實(shí)力,還需要實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和一系列軟實(shí)力。因此,結(jié)合自己的興趣愛(ài)好,以及個(gè)人的優(yōu)勢(shì)(如語(yǔ)言、性格、能力、客觀(guān)資源條件等)來(lái)選擇課程,是更加理性的做法。
誤區(qū)②畢業(yè)后才開(kāi)始思考職業(yè)規(guī)劃問(wèn)題
很多留學(xué)生初來(lái)英國(guó),新鮮感讓大家沉迷于旅游玩樂(lè)中,忽略了畢業(yè)后的求職和職業(yè)發(fā)展問(wèn)題,直到畢業(yè)后才意識(shí)到留給自己提升職場(chǎng)能力的時(shí)間已經(jīng)變得很緊迫。
為了規(guī)避這個(gè)誤區(qū),建議大家首先在留學(xué)之前就明確來(lái)英國(guó)學(xué)習(xí)的目的,同時(shí)也要初步設(shè)想是留在英國(guó)發(fā)展還是回國(guó)發(fā)展。其次,在入學(xué)后不要忽略大學(xué)提供的職場(chǎng)服務(wù)、職業(yè)活動(dòng)等資源,也要積極參與專(zhuān)業(yè)內(nèi)部舉辦的實(shí)地考察、客座演講等行業(yè)活動(dòng),一邊積累行業(yè)認(rèn)知,一邊發(fā)展自己的職場(chǎng)技能。
誤區(qū)③拒絕與不同語(yǔ)言或國(guó)籍的群體進(jìn)行社交
不少留學(xué)生由于對(duì)自己的英語(yǔ)不夠自信,不愿意或羞于與母語(yǔ)者或其他國(guó)家的同學(xué)交朋友。這樣一來(lái),不僅會(huì)大大降低留學(xué)的體驗(yàn)感,還對(duì)提升英語(yǔ)能力有害。
與不同文化群體的人社交有助于我們提高自己的口語(yǔ)水平,了解不同國(guó)家的文化。萬(wàn)事開(kāi)頭難,建議大家可以從室友、同組的同學(xué)開(kāi)始,試著和他們多聊天、討論作業(yè)或其他的共同話(huà)題。其次,英語(yǔ)是一門(mén)非常廣泛和靈活的語(yǔ)言,在大多數(shù)的日常交流中并不需要嚴(yán)格的語(yǔ)法結(jié)構(gòu),對(duì)方很容易從簡(jiǎn)單的語(yǔ)言、肢體表達(dá)中g(shù)et到你的意思,所以大家可以盡量放下包袱,自由表達(dá)!
誤區(qū)④不去拓展專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)人脈
網(wǎng)絡(luò)人脈和資源的拓展在一些同學(xué)看來(lái)毫無(wú)意義,但這卻是最能的提升找工作效率的機(jī)會(huì),在英國(guó)也一樣。
建議大家活用領(lǐng)英,尤其是多多關(guān)注校友、學(xué)校教職人員的賬號(hào),也可以時(shí)不時(shí)地約對(duì)方喝咖啡、聊天,建立初步的印象。此外,積極參加學(xué)校組織的職業(yè)講座、客座演講、招聘會(huì),這也是一個(gè)結(jié)識(shí)自己職業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)家的很好的機(jī)會(huì)。
誤區(qū)⑤把畢業(yè)生工作簽證作為解決方案
回歸不久的畢業(yè)生工作簽證為更多留英學(xué)子帶來(lái)了職業(yè)發(fā)展的好機(jī)會(huì),但也有一些留學(xué)生把這個(gè)簽證當(dāng)做了留英找工作的“保障”。
首先,畢業(yè)生工作簽證給了大家更多時(shí)間去考慮和嘗試英國(guó)求職,但它并不能從根本上解決問(wèn)題,即不是大家獲得工作offer的保證書(shū)。但這一簽證政策無(wú)疑能讓大家沒(méi)有簽證限制,更自信和從容地加入英國(guó)求職。建議大家在畢業(yè)前盡快申請(qǐng)簽證,并繼續(xù)將目標(biāo)放在豐富個(gè)人簡(jiǎn)歷、提升職場(chǎng)能力上。
誤區(qū)⑥收到拒信的原因是因?yàn)樯矸莼蚝炞C
投遞了很多簡(jiǎn)歷但是收不到回復(fù),很多人可能會(huì)把問(wèn)題歸結(jié)于自己作為國(guó)際生的身份或簽證狀態(tài)。
在英國(guó)求職過(guò)的大家可能已經(jīng)簽署過(guò)一個(gè)叫做“equality monitoring form”(平等監(jiān)督表格)的東西,需要大家填寫(xiě)性別、國(guó)別、健康狀況的信息。這是英國(guó)求職平等的一個(gè)體現(xiàn),也就是說(shuō)只要大家有留英工作資格,就不會(huì)僅僅因?yàn)樯矸莺秃炞C問(wèn)題被拒之門(mén)外。而收到拒信的原因有很多,例如簡(jiǎn)歷不夠有競(jìng)爭(zhēng)力、工作經(jīng)驗(yàn)不夠、專(zhuān)業(yè)不對(duì)口,甚至是你的條件超出了崗位所需的條件等。對(duì)此,建議大家“廣撒網(wǎng)”,盡量多地抓住機(jī)會(huì)、認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)或大或小的機(jī)會(huì),同時(shí)也向?qū)W校的職業(yè)發(fā)展部門(mén)、導(dǎo)師等尋求建議。
誤區(qū)⑦認(rèn)為大公司的畢業(yè)生項(xiàng)目是唯一的職業(yè)選擇
英國(guó)大型企業(yè)的畢業(yè)生崗位確實(shí)數(shù)量龐大,但是競(jìng)爭(zhēng)壓力也相對(duì)較大,和其他國(guó)家的頭部企業(yè)一樣,往往是千人萬(wàn)人過(guò)獨(dú)木橋的局面。
建議大家將求職的范圍擴(kuò)大,大、中、小型英國(guó)企業(yè)都可以嘗試,其中很多除了畢業(yè)生項(xiàng)目以外也有大量的崗位空缺。建議大家多關(guān)注和自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)對(duì)口的招聘網(wǎng)站,更高效地獲得職位信息,選擇職業(yè)道路。
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